SELECTION DE PROJETS
Theory U Coaching cercles
Au Impact Hub de Lausanne, je rencontre de nombreuses personnes qui travaillent sur leurs projets. Ils ont comme point commun d’utiliser la voie entrepreneuriale pour résoudre des défis environnementaux et sociaux rencontrés de notre société. Ils sont à des stades plus ou moins avancés dans la création d’entreprise.
Pour soutenir leurs démarches (et les nôtre), nous avons avec quelques collègues mis en place un atelier de coaching en groupe pour les soutenir dans leurs avancements. Comme tout entrepreneur le sait, entreprendre se rapporte souvent à résoudre un défi après l’autre, sans que l’ont sache forcément comment. D’avoir des espaces de réflexions dédiés aide donc à bien avancer.
Description du projet
Nous avons adopté une méthode de Theory U, les “case clinics”. La méthode permet de structurer le processus de coaching en utilisant des techniques de pleine conscience et d’écoute active. L’atelier est composé d’un groupe de 3-4 personnes, d’une même équipe de projet, ou pas. Le groupe choisit une personne qui expose son cas. Le reste du groupe écoute, donne un retour, agit comme caisse de résonnance pour décoder puis conseiller celui qui expose son cas.
La méthode vise à atteindre les objectifs suivants :
- Faire émerger une nouvelle perspective au défi rencontré
- Générer plus de créativité sur la manière d’aborder ou résoudre le défi
- Crée des réponses innovantes et concrètes à des défis de leadership
- Crée un climat de confiance et un soutien pour la personne coachée (sponsorat)

Le processus Theory U et les niveaux d’écoute
Résultats
Alors qu’il est difficile d’évaluer le résultat exact, la plupart des participants ont obtenu un regard nouveau sur leurs questions. De manière générale, nombreux ont été ceux qui ont été étonnés de la puissance du retour obtenu. En effet, l’approche de pleine conscience permet de faire émerger des éléments parfois enfouis dans notre esprit. Les mettre en lumière est un premier pas déterminant pour avancer. À mon avis, certains participants gagnent ainsi beaucoup de temps en allant droit au problème.
Pendant la période du projet, nous avons pu coacher environ 20 personnes dans la réalisation de leurs projets.
Plus d’information sur Theory U et copyright de l’image : The Presencing Institut
Fiche descriptive | |
Langue | français et anglais |
Durée | 4 mois |
Team | 7 personnes |
Secteur économique | tout secteur |